Ny lokal arbejdstidsaftale på folkeskoleområdet
Kommunalbestyrelsen vedtog i budgettet, at der skulle være større fokus på, at lærerne skulle undervise lidt mere i Slagelse kommune. Konkret beskar man skolernes budgetter med 12 mio. kr. Det skulle ske ved en nyforhandling af lærernes arbejdstidsaftale.
Vi har derfor i det tidlige forår stået overfor den udfordring at forhandle ændringer af arbejdstidsaftalen – IKKE så lærerne skal arbejde mere, men så der gives plads til at en lærer i gennemsnit kan undervise det, der svarer til én lektion mere om ugen i en netto arbejdstid stadigvæk på 1680 timer om året. Det er konkret sket ved, at vi har fjernet synlige opgaver, som lærere ikke fremover skal udføre. Det drejer sig først og fremmest om administrative opgaver pålagt af lederen (vikardækning, skemalægning mv.) og forældresamarbejde i møder. Lærere er nu ikke mere forpligtet til at deltage i forældremøder, forældre arrangementer, forældrekonsultationer. Hvis nogle lærere fortsat skal deltage i sådanne møder, skal der afsættes særskilt tid til det!
Det er ikke i ånden i aftalen, at opgaver skal tælles op. Men det har været en nødvendig konsekvens i forhold til sparekravet på arbejdstidsaftalen på 12 mio. Vi glider længere og længere væk fra en professionsaftale, men anden udvej kunne vi ikke se! Vi fjerner synlige opgaver. Når man vil spare 12 mio. alene på arbejdstiden, vil der være ting, der ikke bliver udført på skolerne.
Arbejdstidsaftalen bygger stadig på tillid, dialog og samarbejde. Den skaber gode rammer for skolernes udvikling, og understøtter folkeskolen som en attraktiv arbejdsplads med engagerede lærere og ledelse. Lærerne har fået ansvaret for selvstændigt og professionelt at løse den samlede undervisningsopgave og skolelederne har ansvaret for, at udvise klar og tydelig ledelse, og de skal sætte mål og give retning for lærernes arbejde.
Hele aftalen kan læses HER
Hele aftalen kan læses Vi har ligeledes indgået en lokalaftale om retningslinier og procedure for forflyttelser af lærere og børnehaveklasseledere. Aflalen kan læses HER:
Vi har ligeledes indgået en aftale for at imødegå afskedigelser. Denne aftale kan læses HER
